[FETV=정해균 기자] 신한카드는 지난 17일 서울 종로구 AW컨벤션센터에서 '2019년 업적평가대회'를 열고 '일류 신한카드의 미래상'을 구축했다고 19일 밝혔다.

임영진 신한카드 사장은 이 자리에서 "일류 신한카드의 미래상은 신한금융그룹의 경영 철학인 금융삼도의 '신뢰·개방성·혁신' 전략과 궤를 같이한다"며 "모든 직원이 '원팀·원 스피릿(One Team, One Spirit)'의 마음 가짐으로 '일류 신한카드' 달성을 위해 함께 전진해야 한다"고 강조했다. 임 사장은 ‘고객이 인정하는 일류 멤버십 기업’과 ‘흐름을 주도하는 일류 디지털금융 기업’, ‘변화와 혁신을 주도하는 일류문화 기업’이라는 3가지 키워드를 제시했다.

먼저 ‘고객이 인정하는 일류 멤버십 기업’은 고객의 관점에서 변화를 읽어내고, 고객이 원하는 일류의 가치와 경험을 제공하는 회사를 말한다. 단순히 고객 규모에서만 1위가 아니라 고객 경험 차원에서도 1위 카드사로 나아가자는 목표를 담았다.

‘흐름을 주도하는 일류 디지털금융 기업’은 초연결·초확장·초협력을 통해 시장 내에 새로운 인사이트를 주고, 디지털 금융 시대에 맞는 새로운 장르를 창조해나가는 회사를 의미한다.

끝으로 '변화와 혁신을 주도하는 일류문화 기업'은 직원 모두가 '신한의 혼'을 계승해 남들이 결코 흉내 낼 수 없는 정신과 문화가 살아있는 진정한 일류 기업을 지향한다는 뜻이다.

업적평가대회는 신한카드가 한 해 동안 뛰어난 실적을 거둔 부서와 직원들을 선정해 격려하는 자리로 사내 가장 큰 행사다. 특히 이날 시상식에는 조용병 신한금융그룹 회장이 참석해 그룹의 핵심 가치를 주도적으로 실천한 조직·개인에게 ‘신한웨이(WAY)상’을 직접 수여했다.